在职场中，送礼是一种常见的社交方式，它不仅能表达个人的情感和敬意，还能增进与领导之间的关系。然而，送礼并非简单的“送”这么简单，如何恰当地表达心意、选择合适的礼物以及说出口的话语，都需要一定的技巧和考量。

一、明确送礼的目的

首先，在准备送礼之前，我们需要明确自己的目的。是为了感谢领导在过去对你的帮助？还是为了拉近彼此的关系，争取更多的支持？亦或是其他原因？不同的目的决定了送礼的方式和态度。如果你是出于感恩之心，那么语言上要显得真诚自然；如果是出于工作需要，则要注意分寸，避免让人觉得功利性太强。

二、精心挑选礼物

选择礼物时，既要考虑对方的兴趣爱好，也要符合礼仪规范。比如，可以送一些实用性强的小物件，如高档茶叶、书籍等，这些物品既不会显得过于贵重，又能体现你的心意。当然，也可以根据对方的性格特点定制专属礼品，这样更能打动人心。

三、恰当的表达方式

当你将礼物交给领导时，如何开口说话也是一门学问。以下几种表达方式供参考：

1. 诚挚感谢型

“李总，这是我一点小小心意，希望您能收下。非常感谢您一直以来对我工作的指导和支持！”这样的表达方式简洁明了，同时表达了感激之情。

2. 谦逊请教型

“张主任，这是我自己找人定制的一份小纪念品，希望能给您带来一丝愉悦。如果您有时间的话，我还想向您请教一下近期项目的一些问题。”这种方式不仅送出了礼物，还巧妙地引出了后续的话题交流。

3. 幽默风趣型

如果双方关系比较融洽，可以选择轻松幽默的方式来表达：“王经理，我听说您最近特别忙，所以特意买了这个‘解压神器’送您，希望能让您在百忙之中找到片刻放松。”这种说法既有趣又贴心，容易让对方感到愉快。

四、注意事项

- 避免过度奢华：虽然送礼是为了表达诚意，但切忌选择过于昂贵或奢华的物品，以免造成不必要的误会。

- 注重场合：最好选择私下单独赠送，而不是当众展示，这样既能保护对方的面子，也能让自己显得更加周到。

- 保持低调：无论送什么礼物，都不要过分强调其价值，而是更注重情感上的传递。

总之，送礼给领导是一件需要用心去做的事情。只要我们怀着真诚的态度，选好礼物并用得体的语言表达出来，相信一定能赢得对方的好感，并为今后的合作奠定良好的基础。