尊敬的[员工姓名]：
您好！
经过公司管理层的慎重讨论，并结合您的工作表现及具体事件的情况分析，我们决定对您进行警告处分。此处分旨在提醒您在今后的工作中更加严格地遵守公司的规章制度和职业道德规范。
以下是本次处分的具体原因：
1. [列出具体违规行为或问题描述]
2. [补充说明相关影响或后果]
尽管如此，公司始终相信您有能力改正错误并继续为团队贡献价值。因此，希望您能够认真反思自身的行为，并采取有效措施避免类似情况再次发生。同时，请您在未来的工作中严格遵循以下几点要求：
- [提出改进方向或期望目标]
- [明确需要遵守的规定或准则]
- [设定整改期限或后续跟进计划]
如您对本通知内容有任何疑问或异议，可在收到本通知后三个工作日内向人力资源部门提出申诉。我们将根据实际情况予以核实处理。
最后，衷心希望您能以此为契机，在今后的工作中展现出更积极的态度与更高的职业素养。感谢您的理解与配合！
特此通知。
公司名称
日期
以上即为一份适用于一般情形下的警告处分通知书模板。实际应用时可根据具体情况调整措辞及细节部分，确保其既具权威性又不失人性化关怀。
