随着市场经济的发展和国有企业改革的不断深化，将全民所有制企业改制为有限责任公司已成为一种趋势。这种改制不仅有助于提升企业的市场竞争力，还能更好地适应现代企业制度的要求。

首先，在改制过程中，我们需要明确改制的目标和原则。目标是建立产权清晰、权责明确、管理科学的现代企业制度；原则包括依法合规、公开透明、市场化运作等。这些目标和原则将确保改制工作的顺利进行，并为后续的企业发展奠定坚实的基础。

其次，要制定详细的改制方案。这包括对企业资产的评估、债权债务的处理、员工安置计划等方面的具体措施。通过专业的资产评估机构对企业的资产进行全面评估，确保资产的真实性和完整性。同时，妥善处理好债权债务问题，保护各方利益。对于员工安置，要充分考虑员工的利益，制定合理的补偿方案，确保改制过程中的社会稳定。

再次，加强改制后的公司治理结构建设。建立健全股东会、董事会、监事会等机构，明确各自的职责权限，形成有效的决策机制和监督机制。此外，还要完善公司的规章制度，规范经营管理行为，提高企业管理水平。

最后，政府应提供必要的政策支持。如税收优惠、财政补贴等措施，帮助企业减轻负担，增强其在市场竞争中的优势地位。同时，还应加强对改制工作的指导和监管，防止出现国有资产流失等问题。

总之，全民所有制企业改制为有限责任公司是一项复杂而艰巨的任务，需要各方面共同努力才能顺利完成。只有这样，才能实现企业的长远发展和社会经济的整体进步。