为了确保公司环境的整洁与卫生，提高工作效率，明确保洁员的工作职责和规范操作流程，特制定本管理制度。

一、工作时间安排

保洁员需严格按照公司规定的时间上下班，不得无故迟到或早退。具体工作时间为每天上午8:00至下午6:00，中午休息时间为1小时。如遇特殊情况需要调整工作时间，需提前向主管申请并获得批准。

二、日常清洁任务

1. 负责公司办公区域的地面清扫、拖洗及垃圾清理。

2. 定期对会议室、茶水间等公共区域进行消毒处理。

3. 维护卫生间设施的正常使用，保持干净整洁。

4. 检查并补充洗手液、纸巾等消耗品。

5. 根据季节变化调整清洁频率，例如在春季增加防尘措施，在雨季加强防滑处理。

三、工具使用与维护

1. 使用清洁工具时要按照正确的方法操作，避免损坏设备。

2. 工作结束后将所有工具清洗干净，并存放在指定位置。

3. 如发现工具故障应及时报告维修部门，不得擅自修理。

四、安全注意事项

1. 在使用化学清洁剂时要注意通风，并佩戴适当的防护用品。

2. 上下楼梯时注意脚下安全，防止摔倒。

3. 遇到突发情况如火灾、漏水等问题应立即通知相关部门处理。

五、考核标准

每月根据保洁员完成任务的质量、效率以及同事反馈情况进行综合评价。对于表现优秀的员工给予表扬奖励；对于未能达到要求者则会提出改进建议直至问题解决。

六、其他要求

1. 保持良好的职业道德和服务态度，尊重每一位同事。

2. 积极参加公司组织的相关培训活动，不断提升自身技能水平。

3. 遵守公司的各项规章制度，如有违反将按相关规定处理。

以上就是我们针对保洁员制定的一套完整管理体系，请各位保洁员严格遵守执行。希望通过大家共同努力营造一个舒适和谐的工作环境！