为了规范公司的日常管理和运营，确保各项工作有章可循，提高工作效率和服务质量，特制定本规章制度。本制度适用于公司全体员工，望大家严格遵守。

一、工作时间与考勤管理

1. 公司实行标准的工作时间制度，具体为上午9:00至下午6:00，中午休息时间为1小时。员工应按时上下班，不得无故迟到或早退。

2. 员工需每日打卡记录出勤情况，如因特殊情况无法正常打卡，需提前向主管领导请假并说明原因。

3. 请假需提前申请，并经相关负责人批准后方可生效。未经批准擅自离岗视为旷工处理。

二、工作职责与绩效考核

1. 各部门员工应明确自身岗位职责，认真履行工作职责，完成上级安排的各项任务。

2. 公司定期对员工的工作表现进行评估，评估结果将作为晋升、奖励及年终奖金发放的重要依据。

三、保密协议

1. 员工在工作中接触到的客户信息、设计图纸、报价单等资料均属于公司机密，不得私自泄露给第三方。

2. 离职后仍需遵守保密义务，不得利用在职期间获取的信息谋取私利。

四、安全与卫生管理

1. 公司重视安全生产，所有员工必须遵守安全操作规程，确保生产过程中的人员和财产安全。

2. 办公区域保持整洁有序，个人物品摆放整齐，共同维护良好的办公环境。

五、奖惩措施

1. 对于表现突出、业绩优秀的员工，公司将给予表彰和奖励；对于违反规章制度的行为，视情节轻重予以批评教育或处罚。

六、附则

1. 本规章制度自发布之日起实施，最终解释权归公司所有。

以上是本公司的一些基本管理制度，希望大家能够积极配合执行，共同营造一个和谐高效的工作氛围。