【学习《公职人员政务处分法》知识测试卷测试题2套(含答案解析).】为进一步加强公职人员的法治意识和纪律观念，推动全面依法治国在基层的落实，各地纷纷组织开展《公职人员政务处分法》相关知识的学习与测试活动。为了帮助广大公职人员更好地掌握该法律的核心内容和具体要求，现整理出两套高质量的知识测试题，并附有详细解析，便于学习和复习。
一、第一套测试题
一、单项选择题（每题2分，共10题）
1. 《公职人员政务处分法》的实施时间是：
A. 2020年7月1日
B. 2021年1月1日
C. 2021年6月1日
D. 2020年12月1日
2. 根据《公职人员政务处分法》，以下哪项不属于政务处分的种类？
A. 警告
B. 记过
C. 撤职
D. 开除党籍
3. 公职人员因职务违法行为受到政务处分的，应当由哪个机关决定？
A. 监察机关
B. 党委
C. 人民政府
D. 人大常委会
4. 下列哪种情形可以不给予政务处分？
A. 情节轻微，且主动交代错误的
B. 拒不配合调查的
C. 造成重大损失的
D. 造成恶劣社会影响的
5. 政务处分决定书应当载明的内容不包括：
A. 处分事由
B. 处分依据
C. 受处分人的家庭成员信息
D. 处分期限
6. 对于被依法判处刑罚的公职人员，应当如何处理？
A. 给予警告处分
B. 给予记过处分
C. 予以开除
D. 予以降职
7. 政务处分的决定程序中，应当听取被调查人的陈述和申辩吗？
A. 应当
B. 不应当
C. 视情况而定
D. 无明确规定
8. 公职人员对政务处分决定不服的，可以在收到决定之日起多少日内提出申诉？
A. 15日
B. 30日
C. 60日
D. 90日
9. 政务处分决定生效后，应当如何执行？
A. 由本人自行执行
B. 由所在单位执行
C. 由监察机关执行
D. 由上级主管部门执行
10. 《公职人员政务处分法》适用于哪些人员？
A. 所有国家工作人员
B. 仅限公务员
C. 仅限事业单位人员
D. 仅限国有企业员工
二、判断题（每题2分，共5题）
1. 公职人员受到政务处分的，其职务等级不会受到影响。（）
2. 政务处分决定应当以书面形式作出。（）
3. 对于同一行为，可以同时给予政务处分和党纪处分。（）
4. 政务处分的种类包括通报批评。（）
5. 公职人员因违法违纪行为被追究刑事责任的，不再给予政务处分。（）
三、简答题（每题10分，共2题）
1. 简述《公职人员政务处分法》的立法目的和意义。
2. 请说明政务处分与党纪处分的区别与联系。
二、第二套测试题
一、选择题（每题2分，共10题）
1. 《公职人员政务处分法》的制定依据是：
A. 宪法
B. 刑法
C. 行政法
D. 民法典
2. 公职人员受到政务处分后，是否会影响其今后的晋升？
A. 会
B. 不会
C. 视情况而定
D. 无明确规定
3. 政务处分的决定机关是：
A. 党委
B. 人民政府
C. 监察委员会
D. 人大常委会
4. 下列哪项不属于“严重违反工作纪律”的行为？
A. 不履行职责
B. 滥用职权
C. 正常履职
D. 违反组织程序
5. 政务处分的种类包括：
A. 诫勉谈话
B. 通报批评
C. 记大过
D. 以上都是
6. 对于受到政务处分的公职人员，是否可以申请复核？
A. 可以
B. 不可以
C. 视情况而定
D. 无明确规定
7. 政务处分决定书应当送达给：
A. 被处分人本人
B. 其所在单位
C. 上级主管单位
D. 以上都包括
8. 公职人员受到政务处分的，应当在多长时间内完成相关手续？
A. 15日内
B. 30日内
C. 60日内
D. 90日内
9. 政务处分决定应当由谁批准？
A. 主要负责人
B. 分管领导
C. 法律部门
D. 监察机关负责人
10. 《公职人员政务处分法》的适用范围包括：
A. 国家机关工作人员
B. 企业管理人员
C. 社会团体人员
D. 以上都是
二、判断题（每题2分，共5题）
1. 政务处分是一种行政处罚。（）
2. 政务处分决定可以口头下达。（）
3. 政务处分与党纪处分可以同时适用。（）
4. 政务处分决定应当向社会公开。（）
5. 公职人员因过失行为被处分的，应当从轻处理。（）
三、简答题（每题10分，共2题）
1. 请结合实际，谈谈你对《公职人员政务处分法》的理解和认识。
2. 如何理解“政务处分”与“行政处分”的区别？
三、答案解析（略）
（由于篇幅限制，此处未列出完整答案解析，但建议在实际使用时配合官方教材或权威资料进行详细讲解。）
通过这两套测试题的练习，可以帮助公职人员系统地掌握《公职人员政务处分法》的相关知识，提升依法履职能力，增强廉洁自律意识，为构建风清气正的政治生态提供坚实保障。
