【员工分红合作协议书范文范文-20210518221500x】员工分红合作协议书
甲方（公司）：________________________
法定代表人/负责人：____________________
地址：_________________________________
联系方式：_____________________________
乙方（员工）：__________________________
身份证号：_____________________________
住址：_________________________________
联系方式：_____________________________
鉴于甲方为促进企业持续发展，增强员工归属感与积极性，决定实施员工分红激励机制，乙方自愿参与该计划，双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：
第一条 合作目的
本协议旨在通过设立员工分红机制，激发乙方的工作热情与创造力，实现公司与员工的共同发展与利益共享。
第二条 分红方式与比例
1. 甲方根据年度经营状况，按一定比例向乙方发放分红。
2. 分红比例由甲方根据公司年度利润、乙方岗位职责及贡献度综合确定，具体比例见附件一。
3. 分红发放时间为每年度结束后，经审计确认后进行分配。
第三条 分红计算依据
1. 分红金额以甲方年度净利润为基础，扣除法定公积金、公益金等必要支出后的部分作为分红来源。
2. 乙方应得分红金额 = 年度净利润 × 分红比例 × 乙方贡献系数。
第四条 分红发放时间与方式
1. 分红发放时间为每年度结束后的三个月内。
2. 分红可通过银行转账或现金形式发放，具体方式由甲方通知乙方。
第五条 员工义务与权利
1. 乙方应遵守公司各项规章制度，认真履行岗位职责，努力提高工作效率与质量。
2. 乙方有权了解分红政策及计算方法，并可提出合理建议。
3. 乙方在合同期内如因个人原因离职，其未发放的分红将根据实际工作时间按比例结算。
第六条 协议期限
本协议自签署之日起生效，有效期为____年。期满后，双方可根据实际情况协商续签或终止。
第七条 协议变更与解除
1. 本协议在履行过程中如需变更，须经双方协商一致，并以书面形式确认。
2. 如因不可抗力或其他原因导致协议无法继续履行，双方可协商解除本协议。
第八条 违约责任
任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
第九条 其他条款
1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_______________________
代表签字：___________________________
日期：_______________________________
乙方（签字）：________________________
日期：_______________________________
附件一：员工分红比例及计算方式说明
（注：此为示例内容，实际使用时应根据公司具体情况填写）
备注： 本协议仅为参考模板，具体内容应根据公司实际情况及法律法规要求进行调整，建议在正式使用前咨询专业法律顾问。
